Reajustes dos pisos salariais passaram de 50% em cinco anos e mais de 100% em uma década
Os pisos salariais das funções que integram os setores da construção civil e do mobiliário de Brusque e região foram reajustados em 57% nos últimos seis anos. Percentual que ficou acima do próprio índice de inflação no período, que chegou a pouco mais de 36%. Em dez anos, os reajustes dos pisos na categoria chegaram a 103%.
Os dados integram levantamento feito pelo Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Construção e do Mobiliário de Brusque e região (Sintricomb), com base nos resultados das Convenções Coletivas de Trabalho (CCT) de 2008 a 2018, negociadas com o Sindicato das Indústrias da Construção e do Mobiliário 9Sinduscon), que representa os empresários do segmento. A razão de os percentuais dos pisos salariais estarem bem acima do que a própria inflação, ou seja, as perdas ano a ano, é a política de valorização do salário base, ou seja, o mínimo que um empregado deve receber para trabalhar na função.
“Temos seguido na linha de valorizar os pisos salariais porquê de 70% a 80% dos trabalhadores da nossa categoria recebem os valores dos pisos. Principalmente aqueles que começam no primeiro emprego”, afirma o presidente do Sintricomb, Izaias Otaviano.
Os números são visíveis quando comparados os valores dos pisos nas quatro funções que integram a CCT: encarregado, profissional, meio-oficial e servente. O piso salarial do servente, por exemplo, era de R$ 470,00 em 2008 e está em R$ 1.350,00 atualmente. Em 2013, um empregado desta função recebia como base R$ 860,00. Cinco anos depois, os reajustes acima da inflação somam 57%, enquanto que o índice do governo nesse período, o INPC, somou apenas 37%.
O mesmo se repete em relação à função de encarregado, no caso das fábricas de móveis e marcenarias, ou mestre de obras para a construção civil. Em 2008, quem exercia esta função tinha piso salarial de R$ 740,00. Atualmente, em 2018, o valor é de R$ 2.000,00. Em 2013, o valor do piso era de R$ 1.300,00.
Somados os percentuais conseguidos ano a ano desde 2008, o reajuste dos valores os pisos salariais chegou a 103%. Nesse mesmo período, o INPC somou 74,3% de reposição, 30% a menos do que o valor obtido na Negociação Coletiva do setor.
REAJUSTES DOS PISOS SALARIAIS EM DEZ ANOS
Ano | Encarregado | Profissional | Meio-oficial | Servente |
2008 | R$ 740,00 | R$ 620,00 | R$ 490,00 | R$ 470,00 |
2009 | R$ 814,00 | R$ 682,00 | R$ 550,00 | R$ 530,00 |
2010 | R$ 887,50 | R$ 743,50 | R$ 599,50 | R$ 588,50 |
2011 | R$ 1.025,00 | R$ 743,50 | R$ 700,00 | R$ 680,00 |
2012 | R$ 1.150,00 | R$ 960,00 | R$ 770,00 | R$ 760,00 |
2013 | R$ 1.300,00 | R$1.085,00 | R$ 909,00 | R$ 860,00 |
2014 | R$ 1.450,00 | R$ 1.200,00 | R$ 1.000,00 | R$ 960,00 |
2015 | R$ 1.600,00 | R$ 1.320,00 | R$ 1.120,00 | R$ 1.080,00 |
2016 | R$ 1.800,00 | R$ 1.495,00 | R$ 1.30,00 | R$ 1.215,00 |
2017 | R$ 1.900,00 | R$ 1.600,00 | R$ 1.400,00 | R$ 1.300,00 |
2018 | R$ 2.000,00 | R$ 1.680,00 | R$ 1.450,00 | R$ 1.350,00 |